top of page

SAIBA MAIS

Se você deseja abrir uma empresa:

 

Nós tratamos de toda a burocracia necessária para abrir a sua empresa, buscando abri-la da forma mais rápida e transparente possível para você. Primeiro, buscamos entender suas vontades e necessidades, e então formatamos a sua futura empresa de forma personalizada, com o seu jeito.

 

 

Se você já tem uma empresa e deseja trocar de parceiro contábil:

 

Englobamos todos os itens necessários para o funcionamento e a manutenção contábil, fiscal e trabalhista da sua empresa (ou futura empresa), independente do porte, número de funcionários, ramo de atuação etc.


Fornecemos todos os documentos e relatórios governamentais e contábeis, além de declarações de imposto de renda tanto de pessoa jurídica quanto física. Realizamos implementação dos processos de controle e administração de sua empresa, e também auxiliamos na implantação de sistemas administrativos e gerenciais.

 

De forma mais clara, apresentamos a seguir alguns dos serviços ordinários prestados.

 

Área contábil:

  • Orientação da aplicação dos dispositivos legais vigentes;

  • Classificação e escrituração da contabilidade;

  • Elaboração de balancetes e balanços anuais;

  • Emissão dos livros “diário” e “razão”; e

  • Elaboração e entrega das obrigações acessórias existentes.

Área fiscal:

  • Orientação da aplicação dos dispositivos legais vigentes;

  • Lançamento das notas fiscais de entrada e saída de matérias-primas, mercadorias e produtos;

  • Lançamento das notas fiscais de prestação de serviços;

  • Importação dos arquivos XML de todas as notas fiscais;

  • Elaboração e emissão das guias de informação e de recolhimento dos tributos devidos;

  • Escrituração dos registros fiscais;

  • Emissão dos livros acessórios; e

  • Elaboração e entrega das obrigações acessórias existentes.

 

Área trabalhista:

  • Orientação da aplicação dos preceitos da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), bem como daqueles atinentes à Previdência Social, PIS, FGTS e outros aplicáveis às relações de emprego;

  • Manutenção dos registros de colaboradores e documentos relacionados;

  • Elaboração e emissão da folha de pagamento dos colaboradores e de pró-labore;

  • Elaboração e emissão das guias de informação e de recolhimento dos tributos devidos;

  • Elaboração e emissão dos informes de rendimentos anuais; e

  • Elaboração e entrega das obrigações acessórias existentes.

 

Área legal:

  • Orientação da aplicação dos dispositivos legais vigentes;

  • Aberturas, alterações e encerramentos de empresas, em todos os órgãos de classe e governamentais;

  • Emissão de certidões;

  • Emissão de registros de controles especiais (selos de bebidas, atuações em órgão de classe etc.).

bottom of page